{"id":373,"date":"2024-03-06T12:17:25","date_gmt":"2024-03-06T11:17:25","guid":{"rendered":"https:\/\/atoutelevage.com\/?p=373"},"modified":"2024-03-18T14:30:24","modified_gmt":"2024-03-18T13:30:24","slug":"eleveurs-savez-vous-evaluer-votre-bien-etre-au-travail","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/atoutelevage.com\/index.php\/2024\/03\/06\/eleveurs-savez-vous-evaluer-votre-bien-etre-au-travail\/","title":{"rendered":"\u00c9leveuses, \u00e9leveurs, comment \u00e9valuez-vous votre bien-\u00eatre au travail\u00a0?"},"content":{"rendered":"\n<figure class=\"wp-block-image aligncenter size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"768\" src=\"https:\/\/atoutelevage.com\/wp-content\/uploads\/2023\/12\/rires-1024x768.jpg\" alt=\"\u00e9leveuse bonne humeur rires g\u00e9nisse\" class=\"wp-image-365\" srcset=\"https:\/\/atoutelevage.com\/wp-content\/uploads\/2023\/12\/rires-1024x768.jpg 1024w, https:\/\/atoutelevage.com\/wp-content\/uploads\/2023\/12\/rires-300x225.jpg 300w, https:\/\/atoutelevage.com\/wp-content\/uploads\/2023\/12\/rires-2000x1500.jpg 2000w\" sizes=\"auto, (max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><figcaption class=\"wp-element-caption\">Une bonne humeur communicative ?!<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n<p>Comme je vous l\u2019\u00e9crivais dans l\u2019article \u00ab <a href=\"https:\/\/atoutelevage.com\/index.php\/2023\/08\/04\/et-moi-eleveur-dans-tout-ca-vous-avez-pense-a-moi\/\">Et moi, \u00c9leveur, dans tout \u00e7a, vous avez pens\u00e9 \u00e0 moi ???<\/a>&nbsp;\u00bb, le bien-\u00eatre animal et le bien-\u00eatre au travail des personnes qui s\u2019en occupent sont li\u00e9s. Tout comme le bien-\u00eatre animal, le bien-\u00eatre au travail est un \u00e9tat qui peut varier. D\u2019o\u00f9 l\u2019int\u00e9r\u00eat de savoir l\u2019\u00e9valuer rapidement. Pourquoi&nbsp;? Pour prendre du recul avant une prise de d\u00e9cision.<\/p>\n\n\n\n<p>Estelle LEROUX, Charg\u00e9e de mission innovation et co-construction en sant\u00e9 et bien-\u00eatre animal de l\u2019association LIT OUESTEREL, a fait un gros travail sur le sujet afin de fournir aux \u00e9leveurs un diagnostic. Vous trouverez plus de d\u00e9tails et de visuels dans l\u2019article \u00ab&nbsp;<a href=\"https:\/\/www.assolitouesterel.org\/nos-travaux\/caracterisation-des-besoins-et-attentes-des-acteurs\/ameliorer-le-bien-etre-animal-tout-en-assurant-des-conditions-de-travail-sereines-aux-eleveurs\/\">Am\u00e9liorer le BEA tout en assurant des conditions de travail sereines aux \u00e9leveurs<\/a>&nbsp;\u00bb. Aujourd\u2019hui ce questionnaire permet d\u2019\u00e9valuer l\u2019impact d\u2019une mesure de bien-\u00eatre animal sur la qualit\u00e9 de vie au travail de tous ceux qui sont au contact des animaux de l\u2019exploitation. A terme, ce type d\u2019outil pourrait servir aux personnes d\u00e9cisionnaires de l\u2019\u00e9levage \u00e0 se poser les bonnes questions avant de mettre en place telle ou telle pratique en faveur du confort de leurs animaux. Peut-\u00eatre que certaines mesures paraissent difficiles ou contraignantes au premier abord mais qu\u2019au final, elles sont positives sur diff\u00e9rents aspects du travail&nbsp;?<\/p>\n\n\n\n<p>Estelle a aussi produit un jeu de cartes qui permet de classer ses propres crit\u00e8res de bien-\u00eatre au travail d\u2019un point de vue g\u00e9n\u00e9ral. Qu\u2019est-ce qui est r\u00e9ellement important pour moi dans mon m\u00e9tier d\u2019\u00e9leveur&nbsp;? Et vous verrez que m\u00eame quand on n\u2019est pas \u00e9leveur, la plupart des crit\u00e8res nous parlent\u2026<\/p>\n\n\n\n<p>Les crit\u00e8res sont r\u00e9partis en 6 axes&nbsp;:<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image aligncenter size-full is-resized\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1004\" height=\"1020\" src=\"https:\/\/atoutelevage.com\/wp-content\/uploads\/2024\/03\/axes-bien-etre-au-travail-LIT-OUESTEREL.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-394\" style=\"width:439px;height:auto\" srcset=\"https:\/\/atoutelevage.com\/wp-content\/uploads\/2024\/03\/axes-bien-etre-au-travail-LIT-OUESTEREL.png 1004w, https:\/\/atoutelevage.com\/wp-content\/uploads\/2024\/03\/axes-bien-etre-au-travail-LIT-OUESTEREL-295x300.png 295w\" sizes=\"auto, (max-width: 1004px) 100vw, 1004px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<p>Que retrouve-t-on dans l\u2019axe psychique\u00a0?<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Mon travail est-il coh\u00e9rent avec mes valeurs personnelles&nbsp;?<\/li>\n\n\n\n<li>Est-ce que j\u2019\u00e9prouve de l\u2019int\u00e9r\u00eat pour mon travail&nbsp;?<\/li>\n\n\n\n<li>Suis-je satisfait par mon travail&nbsp;?<\/li>\n\n\n\n<li>Suis-je serein au travail&nbsp;?<\/li>\n\n\n\n<li>Est-ce que je b\u00e9n\u00e9ficie d\u2019une reconnaissance de mon travail&nbsp;?<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Que retrouve-t-on dans l\u2019axe cognitif&nbsp;?<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Mon travail est-il facile&nbsp;?<\/li>\n\n\n\n<li>Mes comp\u00e9tences sont-elles valoris\u00e9es&nbsp;?<\/li>\n\n\n\n<li>Est-ce que je peux d\u00e9l\u00e9guer tout ou partie de mon travail&nbsp;?<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Que retrouve-t-on dans l\u2019axe social&nbsp;?<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Ai-je trouv\u00e9 un \u00e9quilibre vie personnelle \u2013 vie professionnelle&nbsp;?<\/li>\n\n\n\n<li>Comment se passe le travail lorsque plusieurs personnes \u0153uvrent au sein de l\u2019exploitation&nbsp;?<\/li>\n\n\n\n<li>Mes actions sont-elles acceptables par les voisins, la soci\u00e9t\u00e9s, \u2026&nbsp;? Mes actions r\u00e9pondent-elles aux attentes soci\u00e9tales&nbsp;?<\/li>\n\n\n\n<li>Quelle est l\u2019opinion de mes proches sur mon travail&nbsp;?<\/li>\n\n\n\n<li>Quelle est l\u2019opinion de mon entourage professionnel (autres \u00e9leveurs, autres professionnels de l\u2019\u00e9levage comme les v\u00e9t\u00e9rinaires, les conseillers\u2026) &nbsp;sur mon travail&nbsp;?<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Que retrouve-t-on dans l\u2019axe environnement de travail&nbsp;?<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Comment je me sens dans mon environnement de travail (bruits, odeurs, temp\u00e9rature, luminosit\u00e9\u2026)&nbsp;?<\/li>\n\n\n\n<li>Suis-je souvent expos\u00e9 \u00e0 diff\u00e9rents dangers (sanitaires, physiques, chimiques)&nbsp;?<\/li>\n\n\n\n<li>Dans le cadre d\u2019une mesure pr\u00e9cise&nbsp;: Est-il facile de la mettre en place&nbsp;? N\u00e9cessite-t-elle des changements importants&nbsp;?<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Que retrouve-t-on dans l\u2019axe physique&nbsp;?<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Est-ce que je fais beaucoup de d\u00e9placements ou de longs d\u00e9placements&nbsp;?<\/li>\n\n\n\n<li>Suis-je souvent et\/ou longtemps dans la m\u00eame position&nbsp;(debout, \u00e0 pi\u00e9tiner\u2026) ?<\/li>\n\n\n\n<li>Lorsque je suis dans une position, celle-ci est-elle confortable&nbsp;? La posture est-elle adapt\u00e9e&nbsp;?<\/li>\n\n\n\n<li>Ai-je beaucoup d\u2019objets encombrants \u00e0 porter&nbsp;?<\/li>\n\n\n\n<li>Ai-je souvent des efforts physiques \u00e0 r\u00e9aliser (porter des objets lourds, pelleter\u2026)&nbsp;?<\/li>\n\n\n\n<li>Mes t\u00e2ches sont-elles r\u00e9p\u00e9titives&nbsp;?<\/li>\n\n\n\n<li>Ma cadence de travail est-elle acceptable&nbsp;?<\/li>\n\n\n\n<li>Mon temps de travail&nbsp;est-il coh\u00e9rent avec mes objectifs ?<\/li>\n\n\n\n<li>Mes \u00e9quipements de travail sont-ils appropri\u00e9s&nbsp;?<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Que retrouve-t-on dans l\u2019axe \u00e9conomique&nbsp;?<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Le revenu d\u00e9gag\u00e9 par mon activit\u00e9 est-il en accord avec mes objectifs de r\u00e9mun\u00e9ration&nbsp;?<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Lorsque l\u2019on utilise ces questions d\u2019un point de vue g\u00e9n\u00e9ral sur sa qualit\u00e9 de vie au travail, \u00e7a permet de se rendre compte de ce qui nous pla\u00eet dans notre m\u00e9tier. C\u2019est particuli\u00e8rement b\u00e9n\u00e9fique pour celles et ceux qui ont tendance \u00e0 voir le verre \u00e0 moiti\u00e9 vide. L\u2019autre int\u00e9r\u00eat est bien s\u00fbr de cibler les points qui nous emb\u00eatent et de r\u00e9ajuster ce qui peut l\u2019\u00eatre.<\/p>\n\n\n\n<p>Lorsque le diagnostic est utilis\u00e9 dans le cadre de l\u2019\u00e9valuation d\u2019une pratique de bien-\u00eatre animal, on peut noter chaque crit\u00e8re entre -3 (\u00e7a le d\u00e9t\u00e9riore) et +3 (\u00e7a l\u2019am\u00e9liorer) par rapport \u00e0 une situation ant\u00e9rieure : par exemple, on peut \u00e9valuer les impacts sur le travail de la mise en place d&rsquo;un protocole analg\u00e9sique et anesth\u00e9sique pour l&rsquo;\u00e9cornage des veaux par rapport \u00e0 l&rsquo;\u00e9cornage sans mesure de gestion de la douleur. C\u2019est ce qu\u2019a fait Estelle aupr\u00e8s de 10 \u00e9leveurs sur environ 3 pratiques de bien-\u00eatre animal par exploitation. M\u00eame s\u2019il y a bien s\u00fbr des notes n\u00e9gatives, les notes moyennes par crit\u00e8re sont toutes positives. Si l\u2019impact sur l\u2019axe physique est tr\u00e8s variable, les r\u00e9percussions sur les autres axes sont tr\u00e8s majoritairement b\u00e9n\u00e9fiques. On ne peut pas tirer de conclusion sur un aussi faible nombre de personnes enqu\u00eat\u00e9es mais \u00e7a rejoint les r\u00e9sultats d\u2019autres \u00e9tudes plus larges&nbsp;: am\u00e9liorer le bien-\u00eatre animal am\u00e9liore le bien-\u00eatre des \u00e9leveurs. Vous trouverez les liens \u00e0 la fin de l\u2019article. Comme le dit le proverbe \u00ab&nbsp;charit\u00e9 bien ordonn\u00e9e commence par soi-m\u00eame&nbsp;\u00bb, pourquoi ne pas commencer par travailler sur le bien-\u00eatre des personnes qui travaillent au contact des animaux&nbsp;?<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image aligncenter size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"768\" height=\"1024\" src=\"https:\/\/atoutelevage.com\/wp-content\/uploads\/2023\/10\/couple_amour_animaux_relation-homme-animal_2-768x1024.jpg\" alt=\"couple amour \u00e9leveurs ch\u00e8vres \u00e9quilibre vie pro vie perso\" class=\"wp-image-310\" srcset=\"https:\/\/atoutelevage.com\/wp-content\/uploads\/2023\/10\/couple_amour_animaux_relation-homme-animal_2-768x1024.jpg 768w, https:\/\/atoutelevage.com\/wp-content\/uploads\/2023\/10\/couple_amour_animaux_relation-homme-animal_2-225x300.jpg 225w, https:\/\/atoutelevage.com\/wp-content\/uploads\/2023\/10\/couple_amour_animaux_relation-homme-animal_2-1152x1536.jpg 1152w, https:\/\/atoutelevage.com\/wp-content\/uploads\/2023\/10\/couple_amour_animaux_relation-homme-animal_2-1536x2048.jpg 1536w, https:\/\/atoutelevage.com\/wp-content\/uploads\/2023\/10\/couple_amour_animaux_relation-homme-animal_2-2000x2667.jpg 2000w, https:\/\/atoutelevage.com\/wp-content\/uploads\/2023\/10\/couple_amour_animaux_relation-homme-animal_2-scaled.jpg 1920w\" sizes=\"auto, (max-width: 768px) 100vw, 768px\" \/><figcaption class=\"wp-element-caption\">Comme ce couple d&rsquo;\u00e9leveurs de ch\u00e8vres qui trouve un bel \u00e9quilibre vie pro &#8211; vie perso<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n<p>Alors si l&rsquo;exp\u00e9rience vous tente, pourquoi ne pas s&rsquo;inscrire \u00e0 la formation \u00ab\u00a0<a href=\"https:\/\/atoutelevage.com\/index.php\/2023\/09\/19\/concilier-bien-etre-animal-et-bien-etre-de-leleveur\/\">Concilier bien-\u00eatre animal et bien-\u00eatre de l\u2019\u00e9leveur<\/a>\u00a0\u00bb ? <\/p>\n\n\n\n<p>Si vous pr\u00e9f\u00e9rez les approches en pr\u00e9sentiel, je peux vous accompagner en prestation individuelle. N\u2019h\u00e9sitez pas \u00e0 me contacter en allant sur la page <a href=\"https:\/\/atoutelevage.com\/index.php\/contact\/\">CONTACT<\/a>.<\/p>\n\n\n\n<p><\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-text-align-center\">A bient\u00f4t&nbsp;!<\/p>\n\n\n\n<p><\/p>\n\n\n\n<p>Article r\u00e9dig\u00e9 le 06\/03\/24 \u2013 mis \u00e0 jour le 06\/03\/24<\/p>\n\n\n\n<p><\/p>\n\n\n\n<p>Articles et \u00e9tudes sur le lien entre le bien-\u00eatre animal et celui des personnes qui s&rsquo;en occupent : <\/p>\n\n\n\n<p>Chaire bien-\u00eatre animal, <a href=\"https:\/\/chaire-bea.vetagro-sup.fr\/lamelioration-du-bien-etre-des-animaux-est-toujours-une-contrainte-pour-les-eleveurs-vrai-ou-faux\/\">L\u2019am\u00e9lioration du bien-\u00eatre des animaux est toujours une contrainte pour les \u00e9leveurs<\/a>, VRAI ou FAUX\u202f?, 06\/04\/2023<\/p>\n\n\n\n<p>Lactanet, <a href=\"https:\/\/lactanet.ca\/bien-etre-producteurs-payant\/\">Le bien-\u00eatre des producteurs, c\u2019est payant!<\/a>, 20 septembre 2022<\/p>\n\n\n\n<p>Gunnar Hansen B., \u00d8ster\u00e5s O., 2019. <a href=\"https:\/\/doi.org\/10.1016\/j.prevetmed.2019.104741\">Farmer welfare and animal welfare- Exploring the relationship between farmer\u2019s occupational well-being and stress, farm expansion and animal welfare<\/a>. <em>Preventive Veterinary Medicine<\/em> 170<\/p>\n\n\n\n<p>Villettaz Robichaud, M., Rushen, J., de Passill\u00e9, A.M., Vasseur, E., Orsel, K. &amp; Pellerin, D. (2019). <a href=\"https:\/\/doi.org\/10.3168\/jds.2018-14817\">Associations between on-farm animal welfare indicators and productivity and profitability on Canadian dairies: I. On freestall farms<\/a>. Journal of Dairy Science, Vol. 102, No. 5, 4341-4351.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Comme je vous l\u2019\u00e9crivais dans l\u2019article \u00ab Et moi, \u00c9leveur, dans tout \u00e7a, vous avez pens\u00e9 \u00e0 moi ???&nbsp;\u00bb, le bien-\u00eatre animal et le bien-\u00eatre au travail des personnes qui s\u2019en occupent sont li\u00e9s. Tout comme le bien-\u00eatre animal, le bien-\u00eatre au travail est un \u00e9tat qui peut varier. D\u2019o\u00f9 l\u2019int\u00e9r\u00eat de savoir l\u2019\u00e9valuer rapidement. &hellip; <\/p>\n<p class=\"link-more\"><a href=\"https:\/\/atoutelevage.com\/index.php\/2024\/03\/06\/eleveurs-savez-vous-evaluer-votre-bien-etre-au-travail\/\" class=\"more-link\">Lire la suite de<span class=\"screen-reader-text\">\u00ab\u00a0\u00c9leveuses, \u00e9leveurs, comment \u00e9valuez-vous votre bien-\u00eatre au travail\u00a0?\u00a0\u00bb<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[8,1],"tags":[],"class_list":["post-373","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-actualites","category-non-classe"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/atoutelevage.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/373","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/atoutelevage.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/atoutelevage.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/atoutelevage.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/atoutelevage.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=373"}],"version-history":[{"count":12,"href":"https:\/\/atoutelevage.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/373\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":396,"href":"https:\/\/atoutelevage.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/373\/revisions\/396"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/atoutelevage.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=373"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/atoutelevage.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=373"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/atoutelevage.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=373"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}